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Titre : |
"Les salariés bien dans leur travail sont plus performants" |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Hélène Gemähling, Personne interviewée ; Céline Ravallec, Intervieweur ; Delphine Vaudoux, Intervieweur |
Editeur : |
INRS, 2019 |
Article : |
p.10-11 |
Langues : |
Français (fre) |
in Travail & sécurité > 802 (02/2019)
Descripteurs : |
condition de travail gestion des ressources humaines travail à distance
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Résumé : |
Entretien avec Hélène Gemähling, directrice des ressources humaines chez Nespresso France, à propos de la signature au printemps 2018 d'un accord sur la qualité de vie au travail (QVT) : les spécificités de l'entreprise en matière de politique de gestion des ressources humaines ; les objectifs de la signature d'un accord sur la QVT avec les organisations syndicales ; le développement du télétravail et ses conditions de mise en oeuvre ; l'installation d'une conciergerie digitale gratuite pour les démarches personnelles des collaborateurs ; la rédaction d'une charte sur les bons usages de la connexion pour lutter contre les risques d'hyperconnexion et pour favoriser les relations en face-à-face ; la réflexion menée sur les aménagements des espaces de travail ; l'accompagnement des managers pour veiller à la QVT et le renforcement de l'engagement des collaborateurs. |
Nature du document : |
documentaire |
Genre : |
Article de périodique/Entretien, interview |
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